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· Unsere Berater Wir haben zwei Gruppen von Beratern; die eine ist für die Klienten mit fremd angelegtem Kapital und die andere für die einheimischen privaten Firmen zuständig. Wir nutzen diese beiden Gruppen, um jede Suche auf die entsprechend gezielte Industrie und Funktion anzupassen. · Unser Team
Gavin leitet das BTL China Office. Hauptsächlich betreibt er Suche nach Vize-Präsidenten und „C“-Level Positionen in dem Finanzsektor für die Klienten. Zu seinen letzten Klienten gehören STIHL (Deutschland), Faiveley (Frankreich) und Kangda FOODS (Singapur). Gavin war als Project Manager im Emissionsgeschäft für Wantong Security Co., Ltd tätig (eine Zweigstelle von China International Trust and Investment Corporation (CITIC)). Er beriet Unternehmen in China in Sachen Börsengang, Fusionen und Übernahmen. Danach hat er als Assistent für den Vorstandsvorsitzenden in der Lujian Group gearbeitet und war für das Personalwesen, die Administration und die Investition zuständig. Herr Gai hat die Shandong Universität mit dem Master Degree in Applied Mathematics absolviert.
Als leitender Berater im Bereich Fertigung und Handel hat Chris für die Klienten zahlreiche Suchen in unterschiedlichen Industrien durchgeführt, dazu gehören IKEA (Europa), Parker (U.S.) oder SSL (Europa). Die Mehrheit seiner Arbeit richtet sich auf die senior-level Positionen in der Beschaffungskette und Produktion; diese beinhalten Sourcing Director – China, Business Development Manager und Plant Manager. Chris begann seine Karriere als Personalbesetzungs- und Training Officer für Carrefour, China. Danach hat er drei Jahre als Berater in einem staatlichen Direktsuche-Unternehmen gearbeitet bevor er BTL beigetreten ist. Chris Guan ist ein Absolvent der Jiao Tong Universität und besitzt ein Zertifikat in „Englische Sprache und Kultur“.
Als Immobilien- und Baugewerbeberater arbeitet Daniel mit vielen Immobilienklienten wie Yaxing Group, Hisense Real Estate und anderen. Seine Arbeit deckt auch die Hotel- und Dienstleistungsbranche ab. Bevor Daniel BTL beigetreten ist, arbeitete er als Immobilienfachberater für Hongpeng HR Consulting Co., Ltd. und Century 22 Real Estate Co., Ltd. Daniel Zhu ist ein Absolvent der Nankai Universität mit dem Hauptfach in Human Resources Management.
Sean hat über acht Jahre Erfahrung im Personalwesenmanagement. Als Berater in der schnelldrehenden Konsumgüterindustrie, führt er hauptsächlich die Suche im Bereich Marketing und Brand Operation durch. Zu seinen Klienten gehören Codantech (Dänemark) und JIARUI (China). Sean hat auch als Personalleiter im Labor and Social Security Bureau (Regierungsstelle) und als Branchenpersonalleiter und –manager bei 51job (NASDAQ: JOBS) gearbeitet. Sean absolvierte die Qingdao Universität mit dem Hauptfach in Buchführung/ Rechnungswesen.
Cathy konzentriert sich auf die funktionelle Direktsuche wie Personalbestand und Produktion. Zurzeit arbeitet sie zusammen mit SINDIRICON (Korea) und FUJI Xerox (ein Joint-Venture zwischen einer amerikanischen und japanischen Firma). Zusätzlich zum Englisch und Mandarin spricht sie flüssig Kantonesisch. Bevor Cathy BTL beigetreten ist, arbeitete sie als Sekretärin für den Geschäftsführer von Zhongtian International (öffentlich gehandelt: HK2379). Cathy absolvierte die Shandong Universität mit dem Bachelor Degree in „Chinesische Sprache und Literatur“. Iris Yan, Rechercheur und Assistenz-Berater Zurzeit führt Iris Suchen für ausländische Fertigungsunternehmen durch. Bevor sie BTL beigetreten ist, arbeitete sie als Übersetzer und Assistentin bei Tenaris, einer multinationalen Stahlrohrfirma. Sie nahm ebenso an unterschiedlichen unternationalen Aktivitäten als Übersetzerin teil. Iris absolvierte die Ocean University of China mit dem Master Degree in Englischer Sprache und Literatur. |
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